[如何做好文化馆培训与辅导工作计划]如何做好文化馆培训与辅导工作经验谈

　　摘 要：在经济技术发展进程中，社会体制也随之更加完善，这不仅改善了人们的生活方式，更为各项事业的发展带来了积极有效的助推力，因此，在物质生活愈发丰富的当今社会，文化交流的重要性也随之不断凸显。在国际文化交流范畴中，为人们了解提供了重要平台，在人们的视野更加开阔的同时，思维方式等也随之发生了较大改变，以群众文化的审美规律及需求为出发点，对文化馆运行提出了更高的要求，这就需要迎合时代发展趋势，创新管理策略，提高服务水平，积极有效的开展文化馆的培训与辅导工作。
　　关键词：文化馆培训；辅导工作；经验探讨
　　一、文化馆概念及作用
　　1.文化馆含义
　　�谋局噬侠纯矗�文化馆具有一定的社会属性，在依托文化的基础上，以群众审美需求为基准，组织文化活动、提供活动场所。为了实现对活动形式及流程的规范化管理，就需要主管部门充分发挥其职能作用，对活动组织形式进行管理，促使群众在参与文化活动的过程中不断提高自身素质。现阶段，社会需求方向发生改变，这就使得社会各界给予文化馆工作以更多关注及重视，因此，进一步加强专业队伍的现代化建设具有重要意义，这不仅是提高文化馆运行效率的重要保障，更是优化文化馆结构布局的有效途径，因此，这就需要以积极向上的发展理论为核心，按照既定标准开展文化活动，促使文化思想得以传播，并在群众范围内迅速扩散。
　　2.文化馆的社会职能
　　在我国历史的发展长河中，蕴含着丰富的文化底蕴及内涵，发展至今文化资源也呈现出了大量拓展之势，其中不仅包括中华民族的伟大精神，更对精神传承提出了更高的要求，只有文化精神得以传递下去，民族才能更加昌盛，国家发展实力才能显著提升，实际上文化的积累充分展现了我国在一个时期内经济及文化等的发展特点，这代表的不仅是一种民族精神，更是提升竞争优势及实力的关键点。因此，文化馆作为组织文化形式，传递文化理念的重要场所，应当肩负起传承我国传统文化及提升群众综合素质的重要职责。
　　文化馆处于社会体制的运行环境下，作为组织群众文化活动的重要场所，实际阶段应当严格按照方针政策的指引，坚持走党的群众路线，通过宣传文化精神，促使提供的先进文化能够与群众不同阶段的精神文化需求相契合。文化馆具有一定的公益性特点，机构本身属于文化范畴，文化馆所体现的内容能够代表国家的文化意志，在新形势下就对文化馆提出了更高的要求，其发展不仅要具有时代特色，与发展趋势相符合，更要做到将人民群众放在首位，为其提供更为高品质的文化服务，从而进一步满足社会主义的文化需求。
　　从我国第一个文化馆落成并不断发展至现阶段，其社会职能不断凸显，我国精神文化的发展及延续不仅要以文化馆为载体，文化事业的发展更需要依托文化馆为其提供基础保障。除此之外，文化馆的优化建设能够为人民群众整体素质的提升提供积极有效的助推力。通过对我国统计数据进行研究不难发现，在新形势下，文化馆与群众文化素质建设密切相关，文化馆一方面能够为国民素质培养提供重要平台，另一方面则能向群众传达党的政策方针，可以说文化馆是体现政策指标的宣传站，其效能作用的发挥不仅能够将民族文化大面积的传播出去，更是文化市场发展的风向标，文化改革也应当以此为依托，在明确主体方向的基础上进一步强化，这就能够促使我国城市与乡镇之间的文化差距不断缩小，城乡文化衔接及融合能效将随之不断提升，因此不难发现，文化馆在丰富群众文化生活中占据重要地位，不仅如此，在未来发展中文化馆的效能作用只会愈发强大。
　　二、我国文化馆的发展现状
　　由于受到相应因素的直接影响及限制，我国文化馆在早期并没有被纳入重点规划及建设范畴中，不仅起步较晚，发展更呈现出了滞后性及迟缓性特点。但是在受到改革开放的积极影响后，国家也逐渐将文化建设重视起来了，并给予了相应关注及支持(转载于 :wWw.bJyLd.com 月亮岛教育网 : [如何做好文化馆培训与辅导工作计划]如何做好文化馆培训与辅导工作经验谈)。从当前形势来看，我国文化馆的数量与日俱增，在文化事业领域范畴中，文化馆占据主导性地位，并且作用发挥阶段能够凸显领导风范，能够根据群众需求，组织文化活动，提供场地、提供文化指导。从我国第一个文化馆建成，发展至今，文化馆经历了两个重大时期，在这一过程中文化馆的建设指标不断提升，但是其中也普遍存在相应滞后性问题。
　　从当前形势来看，大部分的文化馆在实际运行阶段效能作用普遍较强，但是还有部分文化馆在建设及运行中仍旧显示出了各类问题，主要表现在以下几个方面：一是文化馆在发展方向定位上存在偏差，界限模糊使得运行机制过于混乱；二是组织队伍专业性优势不断下降。从大范畴上来讲，目前部分文化馆由于受到相应发展问题的直接影响，其在群众活动中的地位及作用逐渐被边缘化，这将对其发展产生极其不利的影响，而现阶段，我国加大了对文化馆建设工作的重视度，并给予了相应支持，这就为其现代化发展增添了基础保障，尤其是在最近的十几年中，文化馆通过不断在实践工作中总结经验，已经能够将动态信息转变为科学理论，这不仅能够将文化发展轨迹充分体现出来，更能为后续文化事业的发展提供技术支持。
　　三、文化馆的改革与管理
　　1.以公益为主导是文化馆建设的重中之重
　　首先，文化馆作为国家公益事业，其服务主体是人民群众，其作用主要体现在丰富人们的文化生活，组织文化活动，并为其提供场地及指导，因此，文化馆应当更加坚定服务信念，将人民群众放在首要位置上，尤其是在群众文化活动组织阶段，应当将党的方针政策始终贯穿于活动中，培养群众的爱国主义情怀，这样不仅能够带给群众以更加愉快的文化体验，更能促使其个人素质不断提升；其次，文化馆应当不断集结多方力量，应用多样化的媒体形式，进一步丰富文艺活动内涵，从而吸引更多群众参与其中，满足群众的审美需求(转载 于:wwW.BjylD.com 月亮岛教育 网: [如何做好文化馆培训与辅导工作计划]如何做好文化馆培训与辅导工作经验谈)。需要注意的是，公益与无偿本身就是两个不同的概念，公益结构中虽然不涵盖经济利益，但是这并不能说明文化馆是提供无偿服务的，而文化馆所坚持的公益性不能因市场经济发展而变化。
　　2.兴办文化产业
　　在产业发展结构中文化产业是不可或缺的一部分，而文化馆在实际运行阶段也应当以提供无偿性的社会服务为基准，严格按照政府要求对文化资源进行优化配置，适当增加资源及专业设施等的投入，促使文化产品的形态更加具有发展优势，从而将文化建设与人民需求有机结合在一起，促使其能效作用最大化发挥。虽然文化馆所提供的服务具有一定的公益性特点，但是在某些特定环境下却需要适当融入有偿形式。首先，应当对有形资源进行最优化配置，尤其是文化馆中的基础设施应当在评估整理的同时进行集中管理，在后续只要对设备进行使用，就需要收取相应费用，为后续设备维护提供资金支持。 　　其次，对文化馆的无形资产进行开发，这就需要对专业人才进行吸收，从根本上提高文化组织队伍的专业化建设，这同时也对专业人才提出了更高的要求，不仅应当具备较强的艺术能力，综合素质更应当达到高标准要求，因此，人才就是文化馆的无形资产，人才水准越高，无形资产越丰富，而无形资产的开发，首要条件就是对文化馆内部运行机制进行创新及优化，以更为深化的竞争机制为主导，激发专业人才的工作积极性。关于文化馆中工作人员的聘用，则应当以实际需求为基准，对岗位进行合理设置，无论是工作能力提升还是下降，都应当作出评价，并将工作职责落实到个人身上，促使他们充分发挥自身职能作用，增强文化馆内部运行机制的协调性。
　　四、开展文化馆培训与辅导工作的有效策略
　　1.通过学习提高理论水平
　　做好文化馆的培训及辅导工作是新形势下推动其更好发展的有效策略，这就需要以领导干部为切入点，重点强化其自身业务能力及综合素质，无论是专业理论知识还是组织协调能力等，都应当作出提升性表现。在不同的领域范畴中，在岗位上继续接受学习及培训都是较为重要的，这不仅能够促使其理论知识更加扎实，更能以理论为主导对实践进行指导，因此，理论与实践本身就存在密切联系。尤其是文化馆的业务干部更应当从思想上明确理论学习的重要性，以身作则的不断学习新知识，掌握新技能，并将其应用到文化馆的指导工作中，从而不断在强化自身专业水平的基础上，完善自我，成就自我。
　　2.辅导干部应当具备较强的组织能力
　　群众文化作为社会形态的一部分，在人民群众的精神生活中占有极其重要的地位。既然是群众文化，那他就是众多人的活动，而不是少数人的活动。这要求我们业务干部要有较强的组织�_力来驾驭整个活动，使它能够�利完成。首先，应从思想工作上入手，进行交流、沟通及时掌握学员们的心理，消除师生之间的距离感，让他们从心理上接受你的教学。再有，赏识教育，当今社会我国家庭独生子女居多，心理承受能力，身体承受能力，适应环境能力较弱，根据我国的实际现如今推行赏识教育，在你的教学和辅导过程中，我们也可以利用赏识教育，一旦发现学员们取得了一些成绩哪怕是一点点，也及时地给予鼓励，启发、引导、以欣赏的眼光去看待他们所取得的成绩，使其增强自信心，进取心以达到你的教学目的。第三，在辅导中要劳逸结合。在每―次的教学或轴导中我们应该注重效果。不求数量，但求质量。
　　3.创作是为了更好的辅导
　　文化馆是综合性的群众文化事业机构，要为社会主义服务、为人民服务，其性质和服务方向决定了文化馆辅导具有两种社会职能、即自身创作和辅导培训。任何艺术作品的创作都源于生活，生活是我们取之不尽、用之不竭的创作源泉，这就要求每一位创作干部应该深入生活、观察生活、感受生活，吸取生活中的营养，去创作更多、更好的艺术佳作。创作是为辅导而服务，人们常说：“学无止境”，只要我们每一位业务干部努力学习、辛勤工作、充分发挥自己的智慧和才能，去创作大量的、丰富多彩的艺术作品，我想我们的辖导工作定会出色、圆满的完成，
　　五、结语
　　事实证明，文化馆的业务干部，只有不断学习、提高自身的业务素质，不断融合时代的、社会的、生活的营养，与时俱进、开拓创新才能更好的胜任本职，更好地完成文化馆的培训与辅导工作，满足人民不断增长和变化的审美需求。
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