江西九江市人社局:将不定期督查纳入平时考核
江西公务员考试网(http://www.gjgwy.net/jxgwy/)记者获悉,为进一步夯实机关作风,提升工作效能,今年以来,江西九江市人社局在局系统印发了“关于建立工作人员作风建设检查抽查制度的通知”,建立了不定期督查制度,将检查结果作为评先评优及职务职级晋升的重要依据,强化了平时考核结果的应用。
该局成立了由局人事部门牵头,办公室、机关党委组成的检查小组,不定期检查抽查(转载 于:www.BJyld.com 月 亮岛教育网: 九江市人社局网|江西九江市人社局:将不定期督查纳入平时考核)。由局人事部门建立台账,将每次抽查情况备案留存。检查抽查中发现不在岗的,部门负责人向主要领导作说明,副职向分管领导作说明,一般工作人员向部门负责人说明,所作书面说明经领导批示后交局人事部门留存。部门需全员外出的,需要按照程序请假,并在门外张贴告示,注明联系人及联系方式,并告知局办公室备案。
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