考不考公务员主要是要看个人的性格和理想取向,收入因素只能是其中一个参考因素。因为收入的高低主要不是职业的影响,而是与个人的努力和能力特长相关,任何一种职业都有高收入群体和低收入群体。
报考公务员的利与弊
公务员群体的收入比较稳定,不会受到外围经济环境的影响。初期收入属于中上水平,中后期收入增长比较稳定,没有太多的收入风险。就像目前我们所经历的金融海啸,不少企业都在裁员降薪以度过经济危机(转载 于:wWw.bjYld.com 月 亮岛教育网: 【必过网 公务员】公务员职场必备之考试的利弊较量)。而公务员的收入由国家统一保障,所以在金融危机期间,公务员这一职业的抗风险能力是最强的。另外,公务员岗位的福利保障比较全面,社会地位比较高。
但是,客观而言,凡事有利必有弊。相对于企业而言,公务员考试难度较大,有可能需要较长的备考时间,机会成本较大。同时,由于公务员收入增长的“稳定性”,中后期收入,相对于其他职业而言,比较缓慢,不存在有“爆发性增长”的可能。
同时,公务员的晋升是比较“缓慢”的,有严格的晋升年限的制约。同时,按部就班的工作模式也不适合喜欢挑战自我的大学生。而在企业中,或许某一年,甚至某一次机会把握住了,很可能便是职位和收入的大幅提升。
总体而言,考不考公务员主要是要看个人的性格和理想取向,收入因素只能是其中一个参考因素,而不应该是主要因素。因为收入的高低主要不是职业的影响,而是与个人的努力和能力特长相关,任何一种职业都有高收入群体和低收入群体。
如果性格是比较喜欢“快速成功”的同学,就不建议报考公务员了,因为公务员这个职业讲究的是“厚积薄发”。同时奉劝所有有志于考取公务员同学,一定要确定你自己是否喜欢从事公共管理工作,是否有愿意为此而努力的理想。因为相对于企业而言,公务员是不能随意跳槽的(转载于 :wwW.Bjyld.com 月亮岛教育 网: 【必过网 公务员】公务员职场必备之考试的利弊较量)。企业员工跳槽,大致会因为工作经验而受到新雇主的青睐。但如果是公务员“跳槽”出来,可能之前所有的工作的经验都会有用不上的感觉。因为“公共管理”和“商业管理”是有很大区别的。
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