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上班早退检讨书|上班早退回家出意外能认定为工伤吗
2019-02-28 -
早退不能成为否定工伤的理由
2024-05-012.早退属于违反劳动纪律的行为，对于该行为，企业有相应的自主权，可以依据规章制度及劳动纪律的规定对职工作出相应处理；而工伤属另一法律关系，工伤认定是无过错认定，只要职工在上下班途中发生事故，符合法定条...
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员工早退4小时,路上出车祸是不是工伤?
2024-05-01通事故是否认定工伤的问题上,目前司法实践的主流观点是应当认 定为工伤,理由几乎大同小异,基本上都是以下几个观点: 1、早退属于违反规章制度行为,应该由用人单位规章制度规 制,但不能剥夺劳动者享受工伤待...
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提前下班(早退)遭遇车祸,应当认定为工伤(案例分析)
2024-05-01提前下班（早退）遭遇车祸，应当认定为工伤－附2011年 作者:zmc813784 标签：工伤提前下班早退车祸2011-10-07 14:00 星期五 晴 提前下班（早退）遭遇车祸，应当认定为工伤－...
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上班时间私自早退发生交通事故算工伤吗
2024-05-01第二、早走属于违犯劳动纪律的行为,关于该行为,公司有相 应的自主权,能够依照规章制度及劳动纪律的规定对员工作出 相应办理 ; 而工伤属另一法律关系,工伤认定是无过失认定, 只需员工在上下班途中发惹祸故...
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职工迟到早退途中遇交通事故能否认定工伤_图文
2024-05-01原创整理 仅供学习 职工迟到早退途中遇交通事故能否认定工 伤 根据《工伤保险条例》的规定,职工在上下班途中,受到非 本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事 故伤害的,应当认定为工伤。...
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职工早退途中发生交通事故算不算工伤
2024-05-01职工早退途中发生交通事故不算工伤。一、交通事故发生在职工“上下班途中”“上下班途......
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职工迟到早退途中发生交通事故是否属于工伤_图文
2024-05-01职工迟到早退途中发生交通事故是否属于工伤一、交通事故发生在职工“上下班途中”“上......
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《工伤保险》之达到法定退休年龄能认定工伤吗?有3种情形可认定_百度文 ...
2024-05-01而申请工 伤认定,首先要确认与用人单位的劳动关系,达到退休年龄的劳动者与单位是劳务 关系,一般情况下是不能认定为工伤的。 超过法定退休年龄劳动者受伤如何赔偿? 超过法定退休年龄的劳动者无论是单位用工还...
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工伤案例分析:保安早退遇车祸身亡 法院支持认定工伤_图文
2024-05-01保安早退遇车祸身亡 法院支持认定工伤保安下班早退,途中遇车祸身亡,人社局认定为工伤。用人单位不服,认为保安属擅自离岗,不应认定工伤, 向法院提起行政诉讼。该案历时近 4 年,经过一审、二审和再审,近日...
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下班途中因工作原因遭人报复受伤能被认定工伤吗?
2024-05-01[J], 肖泽玉 4.职工下班早退途中受伤,能否认定为工伤? [J], 刘业林 5.下班途中无证驾车受伤属不属工伤 [J], 徐红; 谢光明 以上内容为文献基本信息,获取文献全文请下载 +申请认证 ...
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上下班途中的工伤认定要如何进行
2024-05-01职工在用人单位规定上下班时间 下班,在途中遭受机动车事故伤害,当然应当认定工伤,但如果 不是在用人单位规定的上下班时间下班,比如职工违反工作纪律 迟到或者早退,在途中遭受机动车事故,仍应认定为工伤。这...
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《工伤保险》之请假未获准早退路遇 交通事故是否为工伤
2024-05-01因此,张某早退“下班”,在回家途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的, 属于《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的情形,即“在上下班途中,受到 非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、...
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工伤认定的时限规定
2024-05-01工伤申报的期限是多久 工伤申报 受了工伤后一定要进行工伤申报,这样才能在后面申请工伤鉴定 和工伤赔偿。工伤申报一般是由用人单位向统筹地区劳动保障行政部 门提出,但在特殊情况下也可以由工伤职工或其直系亲...
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上下班途中工伤认定需满足四个条件
2024-05-01上下班途中工伤认定需满足四个条件 近日,市民李师傅下班途中受了伤,结果却被告知不能算工伤, 他一气之下就把人社部门告上法院。李师傅不明白:网上说,上下班 时买菜受伤都算工伤,到我这儿,为什么就行不通了...
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与上下班途中工伤如何认定有关的法律实务问题分析汇总(收藏版)
2024-05-01四川省高级人民法院《关于审理工伤认定行政案 件若干问题的意见》第 21 条规定,认定职工工伤的“上下班 途中”是指职工以上下班为目的, 在合理时间内往返于工作单 位和居住地的合理路线的途中。职工在合理...
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个人工伤申请认定有时间限制吗
2024-05-01个人工伤申请认定有时间限制吗 根据我国相关法律中的规定,除了所在的用人单位之外,作 为受伤的劳动者其实也是可以自己申请进行工伤认定的。然 而我们知道,如果是用人单位申请工伤认定的话,则此时必 须要在事...
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这9种情形不能认定工伤_职场顾问_图文
2024-05-01这 9 种情形不能认定工伤_职场顾问一、在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到......
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认定工伤的24种情形
2024-05-01四、相关规定中认定工伤的三种情形 〔一〕国务院法制办对《关于职工违反企业内部规定在下班 途中受到机动车伤害能否认定为工伤的请示》的复函〔国法 秘函[2005]315 号〕中认为,职工所受伤害只要符合《...
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不能认定工伤的9种情况
2024-05-01当然, 如果用人单位有证据证明员工在工作时间和工作场所内受到伤害并非因工 作原因导致,则不能认定为工伤。 二、在工作时间和工作场所内,不是履行工作职责受到暴力伤害的 工伤保险条例规定在工作时间和工作场...
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认定工伤的24种情形_基础医学_医药卫生_专业资料 - 认定工伤的24种情形...
2024-05-01认定工伤的 24 种情形(附:2015 年工伤赔偿标准及 工伤索赔所需材料)一、认定工伤的七种情形 依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法 定情形有七种 (一)在工作时间和工作场所内, ...
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